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媒体调查称深圳企业暂未大规模外迁

时间:2018-07-10 17:48  来源:网络整理  阅读次数: 复制分享 我要评论

  相反,对于正在开展“腾笼换鸟”的地方来讲,成本上升反而是加速淘汰的利好

  工资标准上调致深圳成内地成本最高生产基地之一,由此引发境外媒体揣测“深圳企业被迫外迁”,而记者实地调查发现——

  深圳未现企业“外迁潮”

  相反,对于正在开展“腾笼换鸟”的地方来讲,成本上升反而是加速淘汰的利好

  随着深圳最低工资标准涨至全国最高,深圳被认为是内地成本最高的生产基地之一。而邻城东莞市爆出“出现较大规模的企业外迁、倒闭潮”的消息,则让境外媒体揣测深圳也有类似被迫外迁的情况。

  “目前暂时没发现大规模倒闭、外迁现象。”在记者对此进行调查时,不论是厂房空置率、劳资纠纷数据,还是政府部门回应,都给出这样的答案。

  相反的,对于正在开展“清理淘汰低端企业行动”的深圳工厂聚集地——原关外龙岗、宝安两区,上半年的人力成本上涨反被认为是利好。

  “如果成本上升、银根紧缩能让一些低端中小企业出局,反而是政府最愿意看到的,这是一种以市场化的力量进行‘腾笼换鸟’。”龙岗区一位产业观察人士说。

  李莹没听到哪个企业因深圳最低工资标准上涨而经营不下去。事实上,许多企业开出的月薪都高于这一标准,否则根本无法招到人。“中国已经进入了工资上涨通道,人力成本上涨是必然趋势”。

  工资上涨不是致命稻草

  今年6月11日,深圳市人力资源和社会保障局公布了《深圳市人力资源市场工资指导价位(2011年)》和《深圳市技能人才工资指导价位(2011年)》:工资指导价位高位数、中位数、低位数及平均数分别为25389元/月、2972元/月、1423元/月、3326元/月。低位数比上一年度提高13.2%,平均数则提高了4%。

  事实上,不止是深圳。今年上半年,全国共有13个省份发布了2011年度工资指导线,基准线多在15%以上,而北京、天津、山西等18个地区还调整了最低工资标准。深圳以1320元成为全国月最低工资标准最高的城市。

  “中国已经进入了一个工资上涨的通道,人力成本上涨是必然趋势。”李莹是深圳市总工会法律部副部长,在她的印象中,深圳这几年劳动密集型企业搬迁是有的,从中心区搬到市郊,或从市郊搬到周边惠州、东莞等地,这是产业升级换代的表现,但倒闭潮并没有出现。

  “至今为止,我们没有听到哪个企业反映说因为最低工资标准上涨而企业经营不下去了的,没有一例。”李莹说。

  另一个数据也成为佐证,通常出现倒闭潮等异动,欠薪等劳资纠纷会有所上涨,但从市总工会掌握的数据来看,近半年以来,不能以增加或减少来形容,“大概和去年差不多”。

  “人力成本上涨和最低工资标准的上涨并非一回事。”深圳市总工会副主席王同信说,人工成本上涨的原因是市场供求关系发生变化,再加上工人的觉悟提高和各地更多的选择机会,工人要价能力高了。

  统计也显示,近几年许多群体性事件核心诉求都是“涨工资”。

  “在这种现状下,以及当下的物价水平,都要求政府调整最低工资标准,而它的测算是最基本的维持劳动力再生产的工资。这个工资并非企业的支付标准,如果连这个工资都付不起,严格意义上说,这个企业本来就是该被市场淘汰,是不该存在的企业!”王同信加重语气。

  不少专家也认为,各地最低工资标准的普遍上涨,实际是一种反弹性和补偿性的上涨,也有抵消通胀带来的压力。但从整体购买力上来讲,并没有得到太高的提升,工资形势仍然严峻。

  “现在这个最低工资标准占企业总成本的比例,是完全不足以说明会让企业无法承受。”王同信说。

  而据记者调查,尽管今年深圳新提高的最低工资标准4月份已开始实施,但春节之后,除了宝安、龙岗部分大型的劳动密集型企业是按最低工资标准来支付底薪外,许多企业的工资都已高于这一标准两三百元。底薪在1400—1600元/月左右,而服务型行业低于1800元/月,更是没人愿意干。

  撰文 张玮 凤飞伟 丁侃

  策划 吕冰冰 统筹 张玮

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